Entinen tiimiläiseni käytti itsestään ajoittain termiä alamainen tarkoittaessaan alaista. Vaikka kyse oli vitsistä, se särähti korvaan joka kerta. Kieli ilmentää ja luo kulttuuria. Ihmisiä työkseen johtavat puhuvat usein alaisistaan tai johdettavistaan ja paremman termin puutteessa teen harvakseltaan niin itsekin. Harva kuitenkaan haluaa tulla kohdatuksi ja puhutelluksi ”alaisena”. Alainen luo terminä kuilua ihmisten välille ja saattaa…

Kirjoittaja on johdon työnohjaaja ja johtamisen ja vuorovaikutuksen kehittäjä HarjuLead Oy:ssä. Johdon työnohjaus on vaikuttava kehittämisen keino, joskin yritysmaailmassa valitettavan vähän hyödynnetty. Työnohjausta tunnetaan sosiaali-ja terveysalan ulkopuolella melko huonosti, vaikka oman työn, kokemuksien ja ajattelun tutkimisesta ulkopuolisen ohjaajan tukena olisi monelle hyötyä. Mitä on työnohjaus? Työnohjaus on ammatillisen kehittymisen tukemiseen tarkoitettu menetelmä, jossa tutkitaan omaa työtä…